1、负责制订年度、月度营销目标计划
2、负责跟进目标计划的实施；
3、负责营销实绩的管理，并督导所属人员进行统计、归类并存档；
4、负责监督所属部门对于营销目标的执行情况，并制订月度营销实绩报告；
5、负责依据市场状况和公司发展宗旨，对本行业市场信息及营销进行整合；
6、负责监控营销项目的实施，督导下属工作的高效达成；
7、负责在本部门推行目标管理模式，以推动公司经营的发展；
8、负责对大中型客户的沟通与管理，做好服务跟踪；
9、负责处理营销杂务，并做好营销策略参谋；